Рынок труда ОАЭ: демпинг зарплат экспатов угрожает инвестиционной привлекательности страны

В экспатском сообществе ОАЭ нарастает волна недовольства системной практикой занижения заработных плат со стороны работодателей.

По свидетельствам участников рынка, специалисты с дипломами университетов Австралии, Великобритании и Канады, потратившие сотни тысяч дирхамов на образование, вынуждены соглашаться на позиции с окладом менее $2000 в месяц — при том, что аналогичные роли на зрелых рынках оплачиваются в пять раз выше.

Проблема затрагивает не только выходцев из Южной Азии, традиционно уязвимых перед зарплатным демпингом, но и квалифицированных специалистов из западных стран. Большинство экспатов в ОАЭ, по оценк